11 Ideas de regalos de navidad
para tus empleados
11 Ideas de regalos de navidad
para tus empleados
11 Ideas de regalos de navidad
para tus empleados


Navidad se acerca y sabemos que esta pre-época decembrina suele ser llena de tensiones y momentos de estrés tanto para el CFO o Gerente de Finanzas, como para el departamento de Recursos Humanos.
Momentos donde es necesario definir ¿qué vamos a hacer?, ¿qué realmente valorar las personas? ¿cómo respetamos el presupuesto de la empresa?, y la más grave: ¿aprobarán los jefes?
¡Empresas de Colombia! Bienvenidos al reto de encontrar el mejor regalo de navidad para tus empleados. ¿Preparados?


Tomemos un respiro. Ahora, lo importante es pasarnos al modo creativo y obtener un resultado óptimo con los recursos que manejamos (hemos estado allí), por eso, hoy queremos ayudar y te damos varias ideas de regalos tradicionales y también creativos e innovadores de regalos de navidad para cumplir con los colaboradores de tu empresa.

¡Empresas de Colombia! Bienvenidos al reto de encontrar el mejor regalo de navidad para tus empleados. ¿Preparados?
Navidad se acerca y sabemos que esta pre-época decembrina suele ser llena de tensiones y momentos de estrés tanto para el CFO o Gerente de Finanzas, como para el departamento de Recursos Humanos.
Momentos donde es necesario definir ¿qué vamos a hacer?, ¿qué realmente valorar las personas? ¿cómo respetamos el presupuesto de la empresa?, y la más grave: ¿aprobarán los jefes?

Tomemos un respiro. Ahora, lo importante es pasarnos al modo creativo y obtener un resultado óptimo con los recursos que manejamos (hemos estado allí), por eso, hoy queremos ayudar y te damos varias ideas de regalos tradicionales y también creativos e innovadores de regalos de navidad para cumplir con los colaboradores de tu empresa.


Tomemos un respiro. Ahora, lo importante es pasarnos al modo creativo y obtener un resultado óptimo con los recursos que manejamos (hemos estado allí), por eso, hoy queremos ayudar y te damos varias ideas de regalos tradicionales y también creativos e innovadores de regalos de navidad para cumplir con los colaboradores de tu empresa.
¡Empresas de Colombia! Bienvenidos al reto de encontrar el mejor regalo de navidad para tus empleados. ¿Preparados?
Navidad se acerca y sabemos que esta pre-época decembrina suele ser llena de tensiones y momentos de estrés tanto para el CFO o Gerente de Finanzas, como para el departamento de Recursos Humanos.
Momentos donde es necesario definir ¿qué vamos a hacer?, ¿qué realmente valorar las personas? ¿cómo respetamos el presupuesto de la empresa?, y la más grave: ¿aprobarán los jefes?




Beneficios Tradicionales
3. Kits temáticos
Por ejemplo, con varios tipos de café, molinillo, tazas o vasos térmicos personalizados con la marca de la empresa.
1. Ancheta o canasta de productos
Es una opción que no solo puede beneficiar a los empleados sino a las familias. Alimentos de la canasta básica, snacks, vino, etc. Tip: incluye productos locales colombianos para darle un toque diferencial.
2. Gadgets tennológicos
Audífonos inalámbricos, power Banks, parlantes o marcos digitales de fotos.
4. Bonificaciones en efectivo o bonos navideños
Les da libertad de compra en una época de gastos altos.
5. Artículos ejecutivos
Maletas, bolígrafos de marcas como Monc Blanc, mochilas y agendas con el logo de la empresa.


Beneficios Innovadores y creativos
6. Acceso a plataformas de aprendizaje
Como Platzi, Udemy, Coder House, Crehana, Doméstika, etc., donde no solo aprenderán de sus profesiones, sino que también pueden explorar hobbies y pasiones personales como fotografía, cocina, idiomas, diseño...
7. Escapada de vacaciones
Un viaje corto de fin de semana para recargar baterías y volver fresco a la rutina de trabajo.
8. Bienestar y salud
Dar a elegir entre una membresía en gimnasios, un día en centros de belleza o spa, acceso a aplicaciones de psicología o kits de autocuidado.
9. Regalos sostenibles /
ecológicos:
Botellas reutilizables, productos eco-friendly
11. Bonos de regalo
Este beneficio se adapta a los gastos que tú como empleador desees otorgar a tus trabajadores.
10. Días libres adicionales
Medio día o día completo como reconocimiento. No afecta vacaciones y es súper valorado.
Bonus tip: Bink sirve para todos los regalos




Regala flexibilidad con la tarjeta Bink.
Bink centraliza y simplifica los beneficios laborales en una sola tarjeta Visa, física y virtual, con bolsillos por categorías que se gestionan desde una aplicación móvil intuitiva, ¿tu tarea como empleador? Registrarse, dispersar una cantidad determinada y listo.
Tus empleados podrán adquirir lo que deseen y necesiten, incluyendo casi todo lo que listamos arriba. ¿Y lo mejor? puede usarse en todos los comercios donde la franquicia VISA sea aceptada, ¡las opciones son infinitas!


5. Bonificaciones en efectivo o bonos navideños
Les da libertad de compra en una época de gastos altos.
4. Gadgets tennológicos
Audífonos inalámbricos, power Banks, parlantes o marcos digitales de fotos.
2. Kits temáticos
Por ejemplo, con varios tipos de café, molinillo, tazas o vasos térmicos personalizados con la marca de la empresa.
Beneficios Tradicionales
1. Ancheta o canasta de productos
Es una opción que no solo puede beneficiar a los empleados sino a las familias. Alimentos de la canasta básica, snacks, vino, etc. Tip: incluye productos locales colombianos para darle un toque diferencial.
3. Artículos ejecutivos
Maletas, bolígrafos de marcas como Monc Blanc, mochilas y agendas con el logo de la empresa.
9. Escapada de vacaciones
Un viaje corto de fin de semana para recargar baterías y volver fresco a la rutina de trabajo.
10. Regalos sostenibles / ecológicos:
Botellas reutilizables, productos eco-friendly
11. Bonos de regalo
Este beneficio se adapta a los gastos que tú como empleador desees otorgar a tus trabajadores.
6. Acceso a plataformas de aprendizaje
Como Platzi, Udemy, Coder House, Crehana, Doméstika, etc., donde no solo aprenderán de sus profesiones, sino que también pueden explorar hobbies y pasiones personales como fotografía, cocina, idiomas, diseño...
7. Bienestar y salud
Dar a elegir entre una membresía en gimnasios, un día en centros de belleza o spa, acceso a aplicaciones de psicología o kits de autocuidado.
8. Días libres adicionales
Medio día o día completo como reconocimiento. No afecta vacaciones y es súper valorado.


Beneficios Innovadores
y creativos
3. Kits temáticos
Por ejemplo, con varios tipos de café, molinillo, tazas o vasos térmicos personalizados con la marca de la empresa.
Beneficios Tradicionales
1. Ancheta o canasta de productos
Es una opción que no solo puede beneficiar a los empleados sino a las familias. Alimentos de la canasta básica, snacks, vino, etc. Tip: incluye productos locales colombianos para darle un toque diferencial.
2. Gadgets tennológicos
Audífonos inalámbricos, power Banks, parlantes o marcos digitales de fotos.
4. Bonificaciones en efectivo o bonos navideños
Les da libertad de compra en una época de gastos altos.
5. Artículos ejecutivos
Maletas, bolígrafos de marcas como Monc Blanc, mochilas y agendas con el logo de la empresa.

Beneficios Innovadores y creativos
6. Acceso a plataformas de aprendizaje
Como Platzi, Udemy, Coder House, Crehana, Doméstika, etc., donde no solo aprenderán de sus profesiones, sino que también pueden explorar hobbies y pasiones personales como fotografía, cocina, idiomas, diseño...
7. Escapada de vacaciones
Un viaje corto de fin de semana para recargar baterías y volver fresco a la rutina de trabajo.
8. Bienestar y salud
Dar a elegir entre una membresía en gimnasios, un día en centros de belleza o spa, acceso a aplicaciones de psicología o kits de autocuidado.
9. Regalos sostenibles/ecológicos:
Botellas reutilizables, productos eco-friendly
10. Días libres adicionales
Medio día o día completo como reconocimiento. No afecta vacaciones y es súper valorado.
11. Bonos de regalo
Este beneficio se adapta a los gastos que tú como empleador desees otorgar a tus trabajadores.

Bonus tip: Bink sirve para todos los regalos


Regala flexibilidad con la tarjeta Bink.
Bink centraliza y simplifica los beneficios laborales en una sola tarjeta Visa, física y virtual, con bolsillos por categorías que se gestionan desde una aplicación móvil intuitiva. ¿Tu tarea como empleador? Registrarse, dispersar una cantidad determinada y listo.
Tus empleados podrán adquirir lo que deseen y necesiten, incluyendo casi todo lo que listamos arriba, ¿y lo mejor? puede usarse en todos los comercios donde la franquicia VISA sea aceptada, ¡las opciones son infinitas!
Bonus tip: Bink sirve para todos los regalos
Regala flexibilidad con la tarjeta Bink.
Bink centraliza y simplifica los beneficios laborales en una sola tarjeta Visa, física y virtual, con bolsillos por categorías que se gestionan desde una aplicación móvil intuitiva, ¿tu tarea como empleador? Registrarse, dispersar una cantidad determinada y listo.
Tus empleados podrán adquirir lo que deseen y necesiten, incluyendo casi todo lo que listamos arriba. ¿Y lo mejor? puede usarse en todos los comercios donde la franquicia VISA sea aceptada, ¡las opciones son infinitas!


Dato curioso


De acuerdo con Portafolio, una encuesta de Punto Salarial de elempleo.com realizada a más de 400 compañías colombianas, señala que entre las empresas que tienen programas de reconocimiento laboral, el 46% otorga incentivos económicos a sus empleados por sus logros.
¡Es hora de ser el héroe o la heroina de tu empresa con esta idea! Bink no solo cubrirá esta necesidad en Navidad, sino en otras épocas del año como en periodos de dotación de vestimenta, y beneficios mensuales que otorgues a las personas. Hazlo fácil, conoce todo lo que ofrece Bink
Este diciembre, el mejor regalo que puedes dar es demostrar que conoces y valoras a tu equipo. Ya sea con un clásico renovado o una experiencia innovadora, lo importante es que tu elección diga: “Te vemos, te apreciamos y contamos contigo.” ¿Cuál será tu regalo estrella este año?
Contáctanos para obtener detalles de cómo funciona Bink.
Dato curioso


De acuerdo con Portafolio, una encuesta de Punto Salarial de elempleo.com realizada a más de 400 compañías colombianas, señala que entre las empresas que tienen programas de reconocimiento laboral, el 46% otorga incentivos económicos a sus empleados por sus logros.
¡Es hora de ser el héroe o la heroina de tu empresa con esta idea! Bink no solo cubrirá esta necesidad en Navidad, sino en otras épocas del año como en periodos de dotación de vestimenta, y beneficios mensuales que otorgues a las personas.
Hazlo fácil, conoce todo lo que ofrece Bink
Este diciembre, el mejor regalo que puedes dar es demostrar que conoces y valoras a tu equipo. Ya sea con un clásico renovado o una experiencia innovadora, lo importante es que tu elección diga: “Te vemos, te apreciamos y contamos contigo.” ¿Cuál será tu regalo estrella este año?.
Contáctanos para obtener detalles de cómo funciona Bink.
Beneficios sin límites,
sin complicaciones.
Beneficios sin límites,
sin complicaciones.
Dato curioso
De acuerdo con Portafolio, una encuesta de Punto Salarial de elempleo.com realizada a más de 400 compañías colombianas, señala que entre las empresas que tienen programas de reconocimiento laboral, el 46% otorga incentivos económicos a sus empleados por sus logros.
¡Es hora de ser el héroe o la heroina de tu empresa con esta idea! Bink no solo cubrirá esta necesidad en Navidad, sino en otras épocas del año como en periodos de dotación de vestimenta, y beneficios mensuales que otorgues a las personas.
Hazlo fácil, conoce todo lo que ofrece Bink.
Este diciembre, el mejor regalo que puedes dar es demostrar que conoces y valoras a tu equipo. Ya sea con un clásico renovado o una experiencia innovadora, lo importante es que tu elección diga: “Te vemos, te apreciamos y contamos contigo.” ¿Cuál será tu regalo estrella este año?

Beneficios sin límites,
sin complicaciones.
Beneficios sin límites,
sin complicaciones.
Contáctanos para obtener detalles de cómo funciona BINK